1-2-57 王峻荣代表关于加强铜官区技能人才队伍建设的建议

建议号

1-2-57

届  次

一届二次

标  题

关于加强铜官区技能人才队伍建设的建议

正  文

技能人才是人才队伍的重要组成部分，是推动经济社会发展、促进产业转型升级的重要力量。加强技能人才队伍建设，对于我区深入实施创新驱动发展战略，加快构建创新型现代产业体系，打造人才高地，增强企业核心竞争力等具有十分重要的意义。2016年，省委、省政府提出以五大发展理念为引领，着力推进“技工大省”建设。为贯彻落实省委、省政府的决策部署，今年我市提出建设“技工强市”。作为新铜官，必须勇于担当，有所作为，建议：

一、切实把加强技能人才队伍建设作为稳定实体经济，促进我区经济发展的一项重要工作，纳入区人才工作总体规划。要加强组织领导，建立由组织部门牵头抓总，人社部门统筹协调，发改、教育、财政等部门各司其职、密切配合的技能人才工作推进机制。要加大对技能人才队伍建设的资金投入。要强化监督指导，定期组织对政策落实、资金投入等情况进行专项检查，推动政策措施落到实处。

二、完善以企业行业为主体、职业院校为基础、学校育人与企业培养合作互补、政府推动与社会支持紧密结合的技能人才培养体系，引导和支持行业企业、社会力量等市场主体参与技能培训。

三、坚持以需求为导向，充分对接产业发展需求、企业用工需求、群众创业需求，合理确定各类技能培训项目，着力培养经济社会发展急需的技能型人才，切实提高职业技能培训实效。

四、引导和鼓励企事业单位建立技能人才培养、评价、使用与待遇相挂钩的激励机制；鼓励企业引进我区产业发展紧缺急需的高技能人才，政府在落户、家属安置、子女入学等方面给予政策倾斜；加大宣传力度，树立先进典型，弘扬工匠精神，努力在全区形成尊重和争做优秀技能人才的良好风尚，营造优良的技能人才发展环境。

领 衔 人

汪竣荣

主办单位

区人社局

办理结果

办复类别

备    注